公司概况

广东地产有限公司是一家历史悠久、实力雄厚的企业，专注于房地产开发、物业管理及商业地产运营等领域，公司秉承“以人为本，诚信经营”的理念，致力于为社会创造优质的人居环境，为人民群众提供一流的房地产产品和服务，经过多年发展，公司已成为业内颇具影响力的地产企业，业务遍及广东省内外，现因公司业务发展需要，诚邀各类优秀人才加盟。

招聘职位

1、总经理助理（地产开发部）

岗位职责：

（1）协助总经理制定公司发展战略和规划，参与重大决策。

（2）负责公司地产项目的开发、建设及管理工作，确保项目按计划推进。

（3）协调内外部资源，解决项目过程中的问题，确保项目顺利进行。

（4）负责团队建设和人员培训，提高团队整体业务水平。

任职要求：

（1）本科及以上学历，房地产、土木工程等相关专业。

（2）5年以上地产开发工作经验，有团队管理经验者优先。

（3）熟悉房地产开发流程，了解相关法规政策。

（4）具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神。

2、销售经理（商业地产部）

岗位职责：

（1）负责制定销售策略，完成公司商业地块的销售任务。

（2）负责市场调研，分析市场需求，制定销售计划。

（3）负责客户关系维护，提高客户满意度。

（4）负责销售团队的管理和培训工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业。

（2）3年以上房地产销售管理经验，有成功案例者优先。

（3）具备较强的市场分析、营销策划和团队协作能力。

（4）良好的沟通能力和团队协作精神。

3、物业项目经理

岗位职责：

（1）负责物业管理项目的全面工作，制定工作计划和目标。

（2）负责物业服务团队的组建和管理，提高服务水平。

（3）负责处理业主的投诉和意见，维护良好的客户关系。

（4）负责协调内外部资源，解决物业管理过程中的问题。

任职要求：

（1）本科及以上学历，物业管理、酒店管理等相关专业。

（2）3年以上物业管理工作经验，有团队管理经验者优先。

（3）熟悉物业管理法规政策，具备良好的沟通能力。

（4）具备较强的组织能力和团队协作精神。

4、建筑设计师（设计部）

岗位职责：

（1）负责房地产项目的规划和设计工作。

（2）参与项目的前期策划和规划，制定设计方案。

（3）负责与设计团队和相关供应商沟通协调。

（4）负责施工现场的技术支持和指导。

任职要求：

（1）本科及以上学历，建筑设计、城市规划等相关专业。

（2）3年以上房地产设计工作经验，有成功案例者优先。

（3）熟悉建筑设计软件和相关法规政策。

（4）具备良好的创新能力和团队协作精神。

福利待遇

公司为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并设立以下福利：五险一金、年终奖、员工宿舍、员工餐厅、带薪年假、节日福利等，公司重视员工个人成长和发展，为员工提供培训和学习机会。